Neoenergía, comprometida en Brasil con el empleo femenino

Neoenergía, comprometida en Brasil con el empleo femenino

10.02.2023

Su Escuela de Electricistas fomenta la formación de mujeres y su incorporación al mercado laboral

Etiquetas Patronos Sociedad

En el marco del compromiso del Grupo Iberdrola por fomentar la formación e incorporación de mujeres al mundo laboral, Neoenergia cuenta en Brasil con su Escuela de Electricistas.

Este proyecto ofrece formación profesional gratuita para los residentes en las zonas donde operan las distribuidoras de la compañía. Dos de las aulas son exclusivamente para público femenino y, en las clases mixtas, se garantiza al menos un 35% de las vacantes a mujeres.Una vez finalizado el curso, los alumnos están plenamente preparados para salir a trabajar en el mercado laboral como electricistas.

Desde el inicio del proyecto Neoenergia ha formado a más de 5.000 nuevos electrcistas. Más de 3.700 de ellos fueron contratados por la propia compañía para trabajar en sus unidades. Solo desde enero de este año 232 mujeres han completado la capacitación y 80 de ellas han sido contratadas por la empresa.

Esta iniciativa ha sido reconocida como un ejemplo global de los Principios de Empoderamiento de las Mujeres por WeEmpower, un programa de ONU Mujeres con la Organización Internacional del Trabajo y la Unión Europea para fomentar las buenas prácticas comerciales.

Leer la noticia en la página web de Iberdrola

Contacto

Plaza Marqués de Salamanca, 8
Ministerio de Asuntos Exteriores, Unión Europea y Cooperación
28006 Madrid (ESPAÑA)
T +34 91 379 99 49
contacto@espanha-brasil.org

Comunicación: www.nolsom.com

Newsletter

Si quiere recibir nuestro boletín de noticias mensual introduzca su dirección de correo electrónico

Complete el formulario

Información

Patronos

Abertis
Acciona
Casa América
Iberdrola
ICEX
IE
Inditex
Indra
Instituto Cervantes
Mapfre
Ministerio de Asuntos Exteriores y de Cooperación
Red Eléctrica
Repsol
Grupo Santander
SEPIE
Telefónica
©2018 Fundación Consejo España Brasil